grev

Kaynak Tekniği’nde grev başlıyor!

Kocaeli Çayırova ilçesinde kurulu Amerikan sermayeli Kaynak Tekniği Sanayi ve Ticaret Anonim Şirketi (Lincoln Electric) işyerinde, 2023 yılında çoğunluğu sağlayarak yetki başvurusunda bulunduk. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, başvuru tarihi itibarıyla sendikamızın işyerinde çoğunluğu sağladığını tespit ederek yetkimizi belgeledi. Ancak işyeri yönetimi, sendikanın yetki tespitine itiraz etti ve hukuksal süreç yaklaşık 1,5 yıl boyunca devam etti. Kaynak Tekniği işçileri, sendika hakkını elde etmek için uzun süre bekledi. Zorlu örgütlenme süreci ve işverenin yetki itirazı nedeniyle aylar süren mahkeme süreçlerinin sonunda toplu sözleşmeli çalışma hakkını elde ettiler. İlk dönem toplu iş sözleşmesi için 16 Eylül 2024 tarihinde başlayan müzakere sürecinde, ücret ve sosyal haklara ilişkin maddelerde Kaynak Tekniği işverenleriyle anlaşma sağlayamadık. Arabuluculuk sürecinde de ilerleme kaydedilememesi üzerine 31 Ocak 2025 tarihinde uygulamak üzere grev kararımızı aldık. Geldiğimiz noktada, işverenin verdiği teklif Kaynak Tekniği işçilerinin bekletisini karşılamaktan çok uzaktır. İşverenler bize grev […]

admin 30 Ocak 2025

Toplu Sözleşme

Mahle’de grev kararı asıldı: ‘Mücadeleye hazırız!’

İzmir Şubemize bağlı Mahle işyerinde toplu sözleşme görüşmelerinde ilerleme kaydedilmemesi nedeniyle üyelerimiz, bugün (28 Ocak 2025) fabrika kapısına grev kararını coşkuyla astı. Fabrika çevresinde yürüyüş gerçekleştiren Mahle işçileri, "Sadaka değil toplu sözleşme!", "Açlıktan ölmeyiz, biz bu yoldan dönmeyiz!", "İnadına sendika, inadına DİSK!", "Yaşasın örgütlü mücadelemiz!" sloganları attı. "İnsan onuruna yakışır bir ücret" talep ettiklerini belirten üyelerimiz, bunun için birlik ve beraberlik içinde, sendikalarıyla birlikte sonuna kadar mücadeleye hazır olduklarını duyurdu. Görüşmelerde anlaşma sağlanamazsa Mahle işçileri 19 Şubat'ta grev pankartını asacak.

admin 28 Ocak 2025

Toplu Sözleşme

Green Transfo Energy grevimiz 30’uncu gününde!

Kocaeli Çayırova'da bulunan, Gebze 2 Nolu Şubemize bağlı Green Transfo Energy fabrikasında, toplu iş sözleşmesi görüşmelerinde anlaşma sağlanamaması nedeniyle 25 Aralık 2014'te başlattığımız grevimiz, bugün 30'uncu gününde. Sefalet ücreti dayatmasına karşı emeklerine ve ekmeklerine sahip çıkan Green Transfo işçileri, ilk günkü kararlılık ve dirençle, omuz omuza grevlerini sürdürüyor. Örgütlü olduğumuz diğer fabrikalardan üyelerimiz, temsilcilerimiz, merkez ve şube yöneticilerimizin yanı sıra çeşitli sendikalar, siyasi partiler ve demokratik kitle örgütlerinden sınıf dostlarımız da grevdeki üyelerimizi yalnız bırakmıyor. Sınıf dayanışması mücadelemize güç katıyor, direncimizi artırıyor. Grevimizle dayanışan herkese teşekkür ediyoruz. Green Transfo işçileri de kazanacak! BİZ KAZANACAĞIZ!

admin 23 Ocak 2025

Medyadan

‘İki fabrikada grev hazırlığımızı kararlılıkla sürdürüyoruz’

Sendikamızın Genel Başkanı Özkan Atar, İzmir'de bulunan Phinia ve Gebze'de bulunan Kaynak Tekniği işyerlerinde 31 Ocak'ta başlayacak grevlerimizle ilgili Ulusal Kanal'a açıklamalarda bulundu: "Phinia’da 400 üyemiz, Kaynak Tekniği’nde ise 300 üyemizle grev hazırlığımızı sürdürüyoruz. Grevlerin uygulanma gününden önce işverenlerden tekliflerini güncellemelerini; üyelerimizin hakkını teslim edecek, taleplerini karşılayabilecek, iş barışını yeniden sağlayacak bir yaklaşım içine girmelerini bekliyoruz. Bu konuda umutluyuz ama grevlerimize de bütün kararlılığımızla hazırlanıyoruz." "2025 yılı, son birkaç yıldır yaşadığımız, reel ücretlerimizin düştüğü, yaşam koşullarımızın ağırlaştığı bu sürecin bir parça da olsa telafi edilebilmesi, ürettiğimiz değerden hakça payımızı alabilmemiz için önemli bir mücadele yılı olacak. Konfederasyon ayrımı gözetmeksizin bütün sendikaların ve emek örgütlerinin dayanışma ve güç birliği içerisinde emekçilerin bu süreçten kazanımla çıkabilmesi için mücadele seferberliği içinde olacağını düşünüyorum.”

admin 23 Ocak 2025

Medyadan

Atar: ‘Hak verilmez alınır! Grevlerimizle bunu gösterdik’

Sendikamızın Genel Başkanı Özkan Atar, Gazete Duvar'dan Osman Çaklı'yla yaptığı söyleşide, MESS'e bağlı trafo işletmelerinde grev yasağına karşın başarıyla yürüttüğümüz ve kazanımla sonuçlandırdığımız grevlerimize ilişkin değerlendirmelerde bulundu. Söyleşide dikkat çeken değerlendirmelerden bazıları şu şekilde: “Her şeyden önce hak verilmez alınır. Bu sloganın hayatta ne kadar gerçekçi olduğunu gösterdik. Sendikal örgütlenme içinde bulunmadan, gerçekçi bir direngenliği, örgütlü mücadeleyi ortaya koymadan hakların alınamayacağını görmemiz lazım.” “İşçiler her şeyi sendikaya bırakırlarsa (özellikle sermaye ve siyasi iktidarın yörüngesinden çıkamayan sendikalar için söylüyorum) kaybederler. Tabanda sınıfsal bir örgütlülük içerisinde olunması gerekir.” “Bu süreçte MESS'e karşı, 30 bin üyemizle birlikte yaklaşık 140’a yakın fabrikada grevlerle dayanışma eylemleri hayata geçirildi. Sendikamızın üyeleri, güçlü bir dayanışma gösterip topyekûn bir mücadele verdi. Kazanımlar tekil örnekler olmaktansa, sınıfın kazanımı haline dönüştü.” “Siyasi iktidara karşı demokratik eleştiri yoluyla, basın aracılığıyla, kamuoyu yaratmakla sermayenin ve sermaye hükümetinin saldırılarının durdurulamayacağını herkesin bilmesi gerekiyor. […]

Sevgim Denizaltı 18 Ocak 2025

Medyadan

Genel Başkanımız Atar, Can TV’ye konuk oldu: ‘Cesaret bulaşıcıdır’

DİSK Genel Başkan Yardımcısı ve sendikamızın Genel Başkanı Özkan Atar, Can TV’de Mazlum Köse’nin sunduğu Emeğin Sesi programına konuk olarak, haksız ve hukuksuz grev yasağına rağmen MESS’e bağlı işletmelerde kararlılıkla sürdürdüğümüz grevlerimiz, elde ettiğimiz kazanımlar ve bu kazanımların önümüzdeki süreçte sınıf mücadelesine etkileri üzerine değerlendirmelerde bulundu. Genel Başkanımızın konuşmasında öne çıkan değerlendirmelerden bazıları şöyle: "Türkiye’de şu anda sendikal hakların işlediğini hiç kimse söyleyemez. Mış gibi yapılıyor; örgütlenme özgürlüğü varmış gibi, sendikal haklar varmış gibi…" “Ama biz var olanı kabullenme durumunda olamayız, var olanı yapamadıklarımız için, alamadığımız haklar için gerekçe de yapamayız. O var olan olumsuzluğu değiştirmek için mücadele etmekle mükellefiz.” “Biz bu mücadeleyi vererek Türkiye’deki sendikal hak ve özgürlükleri de savunmuş olduk…” "Cesaret bulaşıcıdır. Onlar her ne kadar toplumu sindirmeye çalışsalar da işçi sınıfının mücadelesinde ortaya çıkan kazanımlar emsal teşkil edecektir. Önümüzdeki birkaç ay içerisinde kamu toplu iş sözleşmesi mücadelesinde […]

admin 17 Ocak 2025

Toplu Sözleşme

PHINIA işçileri fabrikaya grev kararını coşkuyla astı

İzmir'in Gaziemir ilçesindeki Ege Serbest Bölge'de faaliyete gösteren PHINIA Delphi işyerindeki toplu sözleşme görüşmelerinde anlaşma sağlanamaması nedeniyle üyelerimiz, bugün fabrikanın kapısına grev kararını coşkuyla astı. İzmir Şubemizin yöneticileriyle birlikte yürüyüş ve basın açıklaması yapan PHINIA işçileri, “Sadaka değil toplu sözleşme!”, “Açlıktan ölmeyiz, biz bu yoldan dönmeyiz!”, "Sefalet ücreti istemiyoruz!" sloganlarıyla taleplerini ve mücadele kararlılıklarını ortaya koydu. PHINIA işçileri, görüşmelerden taleplerini karşılayacak bir sonuç çıkmaması durumunda 31 Ocak’ta greve çıkacak.

Sevgim Denizaltı 17 Ocak 2025

Medyadan

Kazanımla biten GE Grid Solutions grevimiz HALK TV’de

HALK TV'de gazeteci Gözde Şeker'in sunduğu Kırmızı Çizgi programında, 33'üncü gününde kazanımla sonuçlanan GE Grid Solutions grevimiz haberleştirildi. Gözde Şeker, habere ilişkin şu değerlendirmelerde bulundu: "Sendikal haklarımız, örgütlenme hakkımız... Bunları unutmuştuk yıllardır, suç gibi zihinlere kodlamıştık bu ifadeleri. Bu iktidar işte böyle bir iklim yaratmıştı hepimizde. Fakat son günlerde emek piyasasında büyüyen adaletsizlik, bıçak kemiğe dayanınca bazı hakların hatırlanmasına vesile oldu. Metal işçileri uzun zamandır örnek bir mücadele veriyorlar, karşılığını da alıyorlar. Grevleri yasaklanmıştı metal işçilerinin. Tam da onların üzerine uygun dikilmiş, özel dikim bir yasaktı. Ama onlar dinlemediler, hak arayışlarına devam ettiler ve bir fabrikada daha masaya oturdular. GE Grid Solutions'ta sözleşme imzalandı. Bakın, karşılarında bir dünya devi var; ama vazgeçmediler, geri adım atmadılar. Ve ortalama ücret, yüzde 27'lik vergi dilimine göre, 1 Eylül itibarıyla net 54 bin 300 lira oldu."

Sevgim Denizaltı 15 Ocak 2025

Basın Açıklamaları

GE Grid Solutions’ta da anlaşma sağlandı

MESS üyesi olup, 33 gündür grevde olan GE Grid Solutions işyerinde bugün yapılan toplantı ile anlaşma sağlandı. MESS’in daveti üzerine bugün (14 Ocak 2025 Salı) saat 10.00’da başlayan ve uzun saatler süren toplu iş sözleşmesi görüşmelerine; sendikamızın Genel Başkanı Özkan Atar, Genel Sekreteri Ali Çeltek, Gebze 1 Nolu Şube Başkanımız, sendikamızın uzmanı ile GE Grid Solutions fabrikasının bütün işyeri temsilcileri katıldı. Görüşmede gelinen aşama heyetimiz tarafından ayrıntılı olarak değerlendirildi ve bu değerlendirmeler sonrasında üyelerimizin de onayı ve memnuniyetiyle sözleşmenin imzalanması kararlaştırıldı. İmzalanan toplu iş sözleşmesi ile işyerinde ortalama ücret, yüzde 27’lik vergi dilimine göre 1 Eylül 2024 tarihi itibariyle net 54.300 TL oldu. Sosyal haklarda da önemli kazanımlar sağlandı. MESS’in 3 yıllık TİS dayatması ve esneklik içeren maddelerinin tümü geri çektirildi ve kazanılmış haklardan taviz verilmedi. Haksız ve hukuksuz grev yasağına ve tüm zorluklara rağmen 33 gündür onurlu grevlerini sürdüren […]

admin 14 Ocak 2025

Basın Açıklamaları

Arıtaş Kriyojenik’te de anlaşma sağlandı

MESS üyesi olup 23 gündür grevde olan ve Balıkesir Gönen’de bulunan Arıtaş Kriyojenik işyerinde de anlaşma sağlandı. MESS’in daveti üzerine bugün (10 Ocak 2025 Cuma) saat 14.00’te başlayan toplu iş sözleşmesi görüşmelerine; sendikamızın Genel Sekreteri Ali Çeltek, Bursa Şubemizin Başkanı ve Yönetim Kurulu üyeleri, sendikamızın uzmanı ile Arıtaş Kriyojenik'in tüm işyeri temsilcileri katıldı. Görüşmeler sonrasında, işyeri temsilcilerimizin ve üyelerimizin onay vermesi üzerine toplu iş sözleşmesi imzalandı. Böylece, MESS üyesi 3 işletmede toplu sözleşmeler, üyelerimizin onayı ve memnuniyetiyle imzalanmış oldu. Bugün yapılan görüşme sonucunda toplu iş sözleşmesi şu şekilde bağıtlandı: Toplu sözleşme 1 yıl süreli yapıldı. Birinci 6 ayda ücretler yüzde 45 oranında artırıldı. Böylece işyerinde en düşük ücret net 43 bin 140 TL’ye, en yüksek ücret 76 bin 440 TL’ye ulaştı. İşyerinde ortalama ücret ise 51 bin 705 TL oldu. Arıtaş işçilerinin ilk yıl sonrasında, 1 Eylül 2025 tarihinden itibaren MESS ile sendikamız arasında bağıtlanacak Grup Toplu İş Sözleşmesinde […]

Sevgim Denizaltı 10 Ocak 2025

Önceki 1 2 3 4 5 Sonraki

Son İçerikler

Login to enjoy full advantages

Go Premium!

Enjoy the full advantage of the premium access.

Stop following

Cancel subscription