Sendikamızın Merkez Kadın Komisyonu, emeğin ve kadınların gündemindeki konuları değerlendirmek, bilgi ve görüş alışverişinde bulunmak ve başta 8 Mart olmak üzere, bu yıl gerçekleştireceği eylem ve etkinlikleri planlamak üzere bugün genel merkezimizde toplandı. Toplantıya, ülkenin dört bir yanında örgütlü olduğumuz fabrikalardan 20'ye yakın kadın üyemiz ile Eşitlik Dairesi uzmanımız Nuran Gülenç katıldı.
Grevlerimizde ve hak mücadelelerimizde hep yanımızda olan EMEP Gaziantep Milletvekili Sevda Karaca, dün akşam HALK TV’de yayımlanan Sansürsüz programında, haksız ve hukuksuz grev yasağına rağmen sürdürdüğümüz ve kazanımla sonuçlandırdığımız grevlerle ilgili şu değerlendirmeyi yaptı: “‘Muhalefet nasıl yapılır ve nasıl kazanılır’ın çok açık bir örneğini yeni yaşadık. Bu ülkede Erdoğan’ın ‘Ben bunu yapacağım, altına da imza atacağım ve geri de dönmem’ dediği herhangi bir şeyi geri çevirebilen bir kesim oldu mu? Yeni oldu, ben size hatırlatmak istiyorum. 2 bin metal işçisi greve çıktı ve Cumhurbaşkanının imzasıyla grev ertelemesi adı altında grevleri resmen yasaklandı. Metal işçisi ne yaptı? ‘Hukuken benim bir hakkım yok, koskoca Cumhurbaşkanının imzasıyla benim grevim yasaklanmış, ben ne yapabilirim ki’ demedi bakın! Grev yasağını yırttı, kenara koydu, grevine devam etti. Ve bugün yüzde 11’lerden, yüzde 30’lardan bahsedilen ücret artışları karşısında yüzde 60,5 ücret artışını dişiyle tırnağıyla kazandı…”
Sendikamızın Genel Başkanı Özkan Atar, Gazete Duvar'dan Osman Çaklı'yla yaptığı söyleşide, MESS'e bağlı trafo işletmelerinde grev yasağına karşın başarıyla yürüttüğümüz ve kazanımla sonuçlandırdığımız grevlerimize ilişkin değerlendirmelerde bulundu. Söyleşide dikkat çeken değerlendirmelerden bazıları şu şekilde: “Her şeyden önce hak verilmez alınır. Bu sloganın hayatta ne kadar gerçekçi olduğunu gösterdik. Sendikal örgütlenme içinde bulunmadan, gerçekçi bir direngenliği, örgütlü mücadeleyi ortaya koymadan hakların alınamayacağını görmemiz lazım.” “İşçiler her şeyi sendikaya bırakırlarsa (özellikle sermaye ve siyasi iktidarın yörüngesinden çıkamayan sendikalar için söylüyorum) kaybederler. Tabanda sınıfsal bir örgütlülük içerisinde olunması gerekir.” “Bu süreçte MESS'e karşı, 30 bin üyemizle birlikte yaklaşık 140’a yakın fabrikada grevlerle dayanışma eylemleri hayata geçirildi. Sendikamızın üyeleri, güçlü bir dayanışma gösterip topyekûn bir mücadele verdi. Kazanımlar tekil örnekler olmaktansa, sınıfın kazanımı haline dönüştü.” “Siyasi iktidara karşı demokratik eleştiri yoluyla, basın aracılığıyla, kamuoyu yaratmakla sermayenin ve sermaye hükümetinin saldırılarının durdurulamayacağını herkesin bilmesi gerekiyor. […]
İzmir'in Gaziemir ilçesindeki Ege Serbest Bölge'de faaliyete gösteren PHINIA Delphi işyerindeki toplu sözleşme görüşmelerinde anlaşma sağlanamaması nedeniyle üyelerimiz, bugün fabrikanın kapısına grev kararını coşkuyla astı. İzmir Şubemizin yöneticileriyle birlikte yürüyüş ve basın açıklaması yapan PHINIA işçileri, “Sadaka değil toplu sözleşme!”, “Açlıktan ölmeyiz, biz bu yoldan dönmeyiz!”, "Sefalet ücreti istemiyoruz!" sloganlarıyla taleplerini ve mücadele kararlılıklarını ortaya koydu. PHINIA işçileri, görüşmelerden taleplerini karşılayacak bir sonuç çıkmaması durumunda 31 Ocak’ta greve çıkacak.
Konfederasyonumuz DİSK'e bağlı ve kardeş sendikamız Nakliyat-İş'in Genel Başkanı Ali Rıza Küçükosmanoğlu’nun yanı sıra sendika yöneticileri ve üyelerinin katılımıyla metal işçileri ve sendikamız Birleşik Metal-İş’le dayanışma amacıyla İstanbul Ambarlar da eylem yapıldı. Eylemde, “Grev Hakkına Sahip Çıkarak Greve Devam Eden Metal İşçileri ve Birleşik Metal-İş Sendikası ile Dayanışma İçindeyiz!” yazılı pankart açıldı. Eyleme sendikamızın Genel Örgütlenme Sekreteri Fehmi Elmacı ile birlikte temsilcilerimiz ve üyelerimiz de katıldı. Genel Örgütlenme Sekreterimiz konuşmasında; ”3 yıllık sözleşme ve sefalet ücreti dayatmasına karşı metal işçileri, grev yasaklarına rağmen gereken mücadeleyi verdiler ve kazandılar. Grevlerimizin ilk gününden bugüne gerek grev çadırı ziyaretleri gerekse de alanlarda bizimle dayanışmayı esirgemeyen Nakliyat-İş Sendikamızın yöneticileri ve üyelerine sendikamız Birleşik Metal-İş adına teşekkür ediyorum. Mücadele dayanışma ile büyüyor” dedi. Genel Sekreterimizin konuşması sık sık “Birleşe birleşe kazanacağız”, “Kurtuluş yok tek başına, ya hep beraber ya hiçbirimiz”, "Yaşasın sınıf dayanışması" sloganlarıyla kesildi.
Haksız ve hukuksuz grev yasağına rağmen 33 gün boyunca grevlerini kararlılıkla sürdüren GE Grid Solutions işçilerinin kazanımla sonuçlanan mücadelesi, yerel ve ulusal medyada geniş yer buldu. Grid'de imzalanan toplu iş sözleşmesine dair yapılan haberlerde "Metalde zafer direnişle geldi", "Grev yasağı paramparça", "Birleşik Metal-İş'ten bir kazanım daha", "Grev yasağına rağmen 33 gündür direnen metal işçileri kazandı" vb. başlıklar kullanıldı. Yazılı medyada yer alan haberlerden bazıları şöyle: BirGün Evrensel Cumhuriyet, Aydınlık, Kocaeli Yeni Haber Yeniçağ, Kocaeli Bizim Yaka Özgür Kocaeli, Yenigün
HALK TV'de gazeteci Gözde Şeker'in sunduğu Kırmızı Çizgi programında, 33'üncü gününde kazanımla sonuçlanan GE Grid Solutions grevimiz haberleştirildi. Gözde Şeker, habere ilişkin şu değerlendirmelerde bulundu: "Sendikal haklarımız, örgütlenme hakkımız... Bunları unutmuştuk yıllardır, suç gibi zihinlere kodlamıştık bu ifadeleri. Bu iktidar işte böyle bir iklim yaratmıştı hepimizde. Fakat son günlerde emek piyasasında büyüyen adaletsizlik, bıçak kemiğe dayanınca bazı hakların hatırlanmasına vesile oldu. Metal işçileri uzun zamandır örnek bir mücadele veriyorlar, karşılığını da alıyorlar. Grevleri yasaklanmıştı metal işçilerinin. Tam da onların üzerine uygun dikilmiş, özel dikim bir yasaktı. Ama onlar dinlemediler, hak arayışlarına devam ettiler ve bir fabrikada daha masaya oturdular. GE Grid Solutions'ta sözleşme imzalandı. Bakın, karşılarında bir dünya devi var; ama vazgeçmediler, geri adım atmadılar. Ve ortalama ücret, yüzde 27'lik vergi dilimine göre, 1 Eylül itibarıyla net 54 bin 300 lira oldu."
İstanbul Cumhuriyet Başsavcılığı tarafından yürütülen soruşturma gerekçe gösterilerek İstanbul Barosu Başkanı ve Yönetim Kurulu üyelerinin görevlerine son verilmesi ve yeniden seçim yapılması talebiyle hazırlanan davaname, ne olursa olsun insan haklarını ve hukukun üstünlüğünü savunmaktan asla vazgeçmeyen baroların sesini kısmaya yönelik bir girişimdir. İstanbul Barosu Genel Kurulu’nun iradesiyle seçilmiş baro başkanı ve yöneticilerini görevden uzaklaştırmaya yönelik bu müdahale, bir darbe niteliğindedir ve gayrimeşrudur. Çok sayıda muhalif belediyeye kayyım atayarak halkın iradesini hiçe sayan siyasi iktidar, şimdi de İstanbul Barosu’na kayıtlı binlerce avukatın iradesini yok saymakta, yargı sopasını kullanarak baroları etkisizleştirmeye çalışmaktadır. Bu müdahaleyi reddediyoruz! Birleşik Metal-İş Sendikası olarak İstanbul Barosu’nun ve baro üyesi avukatların her daim yanındayız! BİRLEŞİK METAL-İŞ SENDİKASI GENEL YÖNETİM KURULU
Kocaeli Gebze’de bulunan, Gebze 2 Nolu Şubemize bağlı Kaynak Tekniği işyerinde toplu iş sözleşmesi görüşmelerinde anlaşma sağlanamaması üzerine grev kararı alındı. Kaynak Tekniği işçileri, şubemizin yöneticileriyle birlikte bugün fabrikaya grev kararını coşkuyla astı. İşçiler, “Açlıktan ölmeyiz, biz bu yoldan dönmeyiz”, “Sadaka değil toplu sözleşme”, “Yönetim uyuma, grev kapıda” sloganları atarak, toplu sözleşme talepleri için mücadelede kararlı olduklarını ortaya koydu. Görüşmelerde anlaşma sağlanamaması durumunda, Kaynak Tekniği işyerinde 31 Ocak'ta grevimiz başlayacak.
MESS üyesi olup 23 gündür grevde olan ve Balıkesir Gönen’de bulunan Arıtaş Kriyojenik işyerinde de anlaşma sağlandı. MESS’in daveti üzerine bugün (10 Ocak 2025 Cuma) saat 14.00’te başlayan toplu iş sözleşmesi görüşmelerine; sendikamızın Genel Sekreteri Ali Çeltek, Bursa Şubemizin Başkanı ve Yönetim Kurulu üyeleri, sendikamızın uzmanı ile Arıtaş Kriyojenik'in tüm işyeri temsilcileri katıldı. Görüşmeler sonrasında, işyeri temsilcilerimizin ve üyelerimizin onay vermesi üzerine toplu iş sözleşmesi imzalandı. Böylece, MESS üyesi 3 işletmede toplu sözleşmeler, üyelerimizin onayı ve memnuniyetiyle imzalanmış oldu. Bugün yapılan görüşme sonucunda toplu iş sözleşmesi şu şekilde bağıtlandı: Toplu sözleşme 1 yıl süreli yapıldı. Birinci 6 ayda ücretler yüzde 45 oranında artırıldı. Böylece işyerinde en düşük ücret net 43 bin 140 TL’ye, en yüksek ücret 76 bin 440 TL’ye ulaştı. İşyerinde ortalama ücret ise 51 bin 705 TL oldu. Arıtaş işçilerinin ilk yıl sonrasında, 1 Eylül 2025 tarihinden itibaren MESS ile sendikamız arasında bağıtlanacak Grup Toplu İş Sözleşmesinde […]
Acımız çok büyük , bugün Ankara’da Sendikamızın Anadolu Şubesi’nde maalesef talihsiz acı bir olay yaşanmıştır. Sendikamızın Şube Sekreteri Erdinç Koç silahla vurularak vefat etmiştir. Şube başkanı Deniz Ilgan ise muhtemel intihar sebebiyle ağır yaralı olarak Gazi hastanesi yoğun…
Kamu işçisinin mücadelesi, memuru da, metal işçisini de etkiler
❝Birleşik Metal-İş Genel Başkanı Özkan Atar, kamu işçisinin yürüteceği güçlü bir mücadelenin metal işkolundaki sözleşmeleri de olumlu etkileyeceğini belirtti.❞
🖊️Söyleşi: Atilla Özsever
Grevdeki Askaynak Kaynak Tekniği (Lincoln Electirc) işçisi kadınlar anlatıyor: 'İnsanca yaşanacak bir ücret istiyoruz'
Birleşik Metal İşçileri Sendikası’nın varlık nedeni, üyelerinin ekonomik, demokratik, sosyal ve kültürel sorunlarına çözümler üretmek ve bunları birlikte hayata geçirmektir. Birleşik Metal-İş metal işçilerinin umududur.
Bu site MINT Fresh Ideas tarafından yapıldı
Please login or subscribe to continue.
No account? Register | Lost password
✖Are you sure you want to cancel your subscription? You will lose your Premium access and stored playlists.
✖
