• arrow_back Ana Sayfa
  • keyboard_arrow_rightkategoriler
  • keyboard_arrow_rightBasın Açıklamaları

Basın Açıklamaları

Özer Elektrik’te Anayasal Suç İşleniyor! Hani İşten Çıkarmak Yasaktı?

13 Ağustos Perşembe günü saat 15'te Sendikamızın Genel Başkanı, Disk Genel Sekreteri Adnan Serdaroğlu'nun katılımı ile işyeri önünde basın açıklaması yapılacaktır.  Özer Elektrik’te sendikamıza üye olan 10 işçi işten çıkarıldı. İşten çıkarma yasağına rağmen işçiler tazminatsız olarak işten atıldı. İşten çıkarılan işçiler işleri ve sendika hakları için 17 gündür fabrika önünde direnişlerini sürdürüyorlar. 13 Ağustos Perşembe günü saat 15'te Sendikamızın Genel Başkanı, Disk Genel Sekreteri Adnan Serdaroğlu'nun katılımı ile işyeri önünde basın açıklaması yapılacaktır.  Gebze Dilovası’nda bulunan Özer Elektrik işçileri sendikamızda örgütlendiler. İşyerinde sendikal örgütlülüğe tahammül gösteremeyen işveren sendikamızın Aile, Çalışma ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı’na yetki başvurusunda bulunduğu 27 Temmuz tarihinde 10 işçiyi işten çıkardı. Pandemi sürecinde yapılan yasal düzenlemelerle işverenlerin işten çıkarma yapması yasaklanmıştı. Buna karşın Özer Elektrik’te 10 üyemiz hukuksuz bir biçimde sendikalaşma haklarını kullandıkları için işten atıldılar. İşten atma gerekçesi olarak da işçilere karşı İş Kanunu’nun 25/2. maddesini; yani “yüz kızartıcı suç, […]

DİSK Zorlu Holding önünde: “Vestel işçisi köle değildir.”

DİSK, Manisa'da bulunan sanayi bölgesi ve VESTEL fabrikasında çalışan işçiler arasında koronavirüs salgının yayılmasını, İstanbul Levent'te bulunan Zorlu Holding binası önünde protesto etti. Genel Başkanımız ve DİSK Genel Sekreteri Adnan Serdaroğlu, Zorlu Holding önünde yaptığı basın açıklamasında; “Gün geçmiyor ki yeni bir fabrikada virüs salgınıyla karşılaşıyoruz. Ve hiçbir şekilde önlem alınmıyor… Manisa Vestel, Türkiye’nin önemli bir sanayi kuruluşudur ama biz bir fabrikanın önemini işçilere verdiği değere göre bakıyoruz… Vestel yıllarca sendikalı çalışmayı engellemektedir… Yasaları çiğnemeyi alışkanlık haline getirmiştir. İşverenler sendikasız işyerlerinde istediği gibi at koşturmaktadır.” dedi. Anayasal hakları olan sendikalaşma haklarını kullanarak Sendikamıza üye oldukları için işten çıkarılan Gebze Özer Elektrik işçileri de Zorlu Holding önünde yapılan basın açıklamasına katıldılar.

trending_flat

Fabrikalardan yükselen bir ses: “İstanbul sözleşmesi uygulansın”

5 Ağustosta, işyerlerimizde "İstanbul sözleşmesi uygulansın" bildirimiz okunurken, kadın-erkek tüm üyelerimiz aynı sloganı atıyordu: "Kadına karşı şiddete hayır!" Birleşik Metal-İş Sendikası olarak, toplumsal cinsiyet eşitsizliğine dikkat çeken, bunun kadına yönelik bir ayrımcılık olduğunu vurgulayan, kadına yönelik şiddetin önlenmesi için yasa yapıcılara ve uygulayıcılara “önleme, koruma, kovuşturma ve destek” politikalarını hayata geçirme yükümlülüğü sunan İstanbul Sözleşmesi’nin yanında yer aldığımızı belirtiriz. Kadına yönelik şiddetin temelinde yatan toplumsal cinsiyet eşitsizliğine karşı, eşitsizliği besleyen geleneksel, kültürel tüm normlarla mücadele edilmelidir. Yaşamın her alanında, evde, sokakta işyerlerinde, demokratik kitle örgütlerinde, meslek örgütlerinde, sendikalarda kadınları güçlendirecek, onları şiddete karşı koruyacak, varlıklarını güvence altına alacak politikalar hayata geçirilmelidir. Daha fazla kadın erkek şiddetine uğramadan, yaşamdan koparılmadan, en temel haklarının kullanımının önündeki şiddete son vermek için Sözleşme’den çekilmenin değil, tam tersine Sözleşme’nin en etkin şekilde uygulanmasının yolları kadınlarla, kadın örgütleriyle birlikte aranmalıdır. Başta sendikalar olmak üzere, demokratik kitle örgütlerini, […]

Hedef İstanbul Sözleşmesi’nden çıkmak değil, en etkin bir şekilde uygulanmasını sağlamaktır!

Başta sendikalar olmak üzere, demokratik kitle örgütlerini, meslek örgütlerini İstanbul Sözleşmesi’ne sahip çıkmaya çağırıyoruz. İstanbul’da imzaya açıldığı için İstanbul Sözleşmesi olarak adlandırılan “Kadına Yönelik Şiddet ve Aile İçi Şiddetin Önlenmesi ve Bunlarla Mücadeleye Dair Avrupa Konseyi Sözleşmesi”ni ilk imzalayan ülke Türkiye oldu. Türkiye, 2012 yılında da 6284 sayılı ‘Ailenin Korunması ve Kadına Karşı Şiddetin Önlenmesine Dair Kanun’u yürürlüğe koydu. İstanbul Sözleşmesi, gerekli uluslararası prosedürün tamamlanmasının ardından 1 Ağustos 2014 tarihinden itibaren yürürlüğe girdi. Sözleşmenin altıncı yılına girdiğimiz bu günlerde AKP hükümeti ve kimi çevreler Türkiye’nin İstanbul Sözleşmesi’nden çıkması konusunu gündeme taşıdılar. Oysa, kadına yönelik şiddet ve kadın cinayetleri her geçen gün artarak devam ediyor. Kadın cinayetlerine ve şiddete karşı mücadelede önemli hukuksal dayanaklar olan İstanbul Sözleşmesi’nin ve 6284 sayılı yasanın etkin bir şekilde uygulanmasını değil, maalesef sözleşmeden çekilmeyi tartışıyoruz. Günlerdir Sözleşme taraftarları ve karşıtları arasında ülke gündemine oturan bir tartışma […]

COVİD-19 Salgını ve Ücretli Kadın Emeği

Pandemi süreci, toplumsal cinsiyet eşitsizliğinin olumsuz sonuçlarının özellikle kadın işçiler açısından bir kat daha arttığı bir dönem olmuştur. Covid-19 salgını ile sermaye düzeni zorlu bir sınavdan geçiyor. Salgın ile birlikte oraya çıkan küresel krizin, ekonomik ve sosyal eşitsizlikleri daha da derinleştirdiği görüldü. Salgın ırk, sosyal sınıf, cinsiyet, toplumsal cinsiyet, yaş, engellilik haline, yasal statüye göre insanları farklı farklı etkiledi. Eşitsizlikleri derinleştirdi. İşçiler iş ve gelir kaybı yaşadılar, günlük yaşamlarını idame ettirememe noktasına geldiler. Alt gelir grupları salgına yakalanma konusunda üst gelir gruplarına göre daha çok risk atında yaşadılar. Covid-19 virüsünün ülke ekonomilerine etkisi büyük oldu. Olmaya devam ediyor. Mayıs 2020’lerin ortalarına kadar Covid-19 etkisindeki ülkelerde pek çok işyerinin kapatılması ciddi bir ilave işsizliğe neden oldu. Öte yandan salgın ile mücadelede hastaların ve hasta olmayan bireylerin bakımı, ihtiyaçlarının karşılanması, çocuk bakımı, hijyen uygulamalarının artması ve sağlıklı beslenme öne çıktı. Geleneksel olarak […]

trending_flat

Eli kanlı katiller er veya geç cezalandırılacaktır

Kemal Türkler Eğitim ve Kültür Vakfı KETEV, bir tv kanalında Haluk Kırcı'nın açıklamalarıyla, katliamların meşrulaştırılması çabalarına tepki gösterdi... 1978 yılında 7 Türkiye İşçi Partili gencin failleri arasında yer alan Haluk Kırcı’nın bir TV kanalında “amacımız öldürmek değildi ama biz öldürdük” şeklindeki beyanı hepimiz için bilinen gerçeklerin dillendirilmesinden öte bu ve benzeri katliamların meşrulaştırılması gibi bir tehlikeyi de içinde barındırmaktadır. Nitekim DİSK’in kurucu genel Başkanı Kemal TÜRKLER’in katli de aynı zihniyet ve onların maşaları tarafından gerçekleştirilmiştir. Ne yazık ki Genel Başkanımızın katillerinden biri yıllar sonra yakalanıp yargılanmasına rağmen her nedense zamanaşımı nedeniyle salıverilmiş ve eceliyle öldükten sonra Devlet Töreniyle gömülmüştür. Bu cinayetlerde amaç bellidir; yükselen sınıf mücadelesini ve gençlik hareketini bastırmak ve sermayenin egemenliğinin devamını sağlamak. Diğer yandan söz konusu cinayetleri gerçekleştirenlerin yaptığı arsızca açıklamalar bizi derinden yaralamış ve öfkemizi bilemiştir.Bu kişilerin TV programlarında boy göstererek kendilerini aklamaya çalışmalarını kabullenemiyor ve eli kanlı […]

trending_flat

M&T Reklam işyerinde 7 yıldır süren mücadele…

7 yıldır devam eden mücadele sürecinde grevin 7. günü...M&T Reklam Düzce fabrikası önünde, yaşanan sendikal hak ihlalleri ve GREV’le ilgili basın açıklaması düzenledik. Bakanlık sendikamıza işyerinde toplu iş sözleşmesi yapabilmesi için “yetki belgesi"ni tam 6 yıl sonra verdi.Adnan Serdaroğlu: "Yanlışlıkları, birilerinini gözüne soka soka göstermeye çalışıyoruz" Genel Başkanımız Adnan Serdaroğlu, M&T Reklam Düzce fabrikası önünde, basın açıklaması yapıyor: "Bu ülke patronların ülkesi değil.. Bu ülkeyi daha fazla kirletmelerine izin vermeyeceğiz... "

M&T Reklam önünde basın açıklamasına davetlisiniz.

M&T Reklam grevinin 7. gününde; DİSK Genel Sekreteri ve Sendikamız Genel Başkanı Adnan Serdaroğlu'nun da katılacağı, Düzce fabrika önünde yapılacak, basın açıklamasına davetlisiniz. M&T Reklam'da (Düzce ve Gebze) 2014 yılında başlayan örgütlenme mücadelemiz, 6 yılı aşkın devam eden hukuk savaşı ve sonrası 2020'de grevle devam ediyor... M&T Reklam grevinin 7. gününde; DİSK Genel Sekreteri ve Sendikamız Genel Başkanı Adnan Serdaroğlu'nun yanı sıra Genel Yönetim Kurulu üyelerimiz, şube yöneticilerimiz ve metal işçilerinin katılımıyla; 23 TEMMUZ 2020 tarihinde (PERŞEMBE), Düzce fabrika önünde işyerinde yaşanan sendikal hak ihlalleri ve GREV’le ilgili basın açıklaması düzenlenecektir. Birleşik Metal-İş olarak tüm sendikaları, demokratik kitle örgütlerini ve emekten yana güçleri ve siz değerli basın mensuplarını M&T REKLAM işçilerinin taleplerini kamuoyuna duyurmaya ve dayanışmaya davet ediyoruz… BİRLEŞİK METAL-İŞGenel Yönetim Kurulu ---------------------------------------23 Temmuz 2020, Perşembe,Saat 17.00 Toplanma Yeri: M&T REKLAM (Düzce Fabrika önü)Düzce Organize Sanayi Bölgesi İstiklal Mah.1.Cad. No:30 Beyköy / DÜZCE

trending_flat

MT Reklam işyerinde bugün grev uygulaması başladı.

MT REKLAM’da Sendikasızlaştırmaya, İşçi Düşmanlığına ve Hak Hukuk Tanımamaya Karşı GREVDEYİZ! MT Reklam işyerinde bugün bir grev uygulaması başladı.Ancak bu grevde sadece iki işçi var. İki kişilik bu grev, ülkemizde işçi hakları konusunda yıllardır yaşanan ayıbı gözler önüne seriyor.Bu ayıp patronların sendikalaşma konusunda işledikleri suçlar ve bu suçun işlemesini teşvik eden sendikal yasalar ve prosedürdür.MT Reklam’da sendikalaşma mücadelesi 7 yıldır devam ediyor. İşçilerin Anayasanın kendilerine tanıdığı bir hakkı kullanabilmesi 7 yıl sürer mi? MT Reklam’da sürdü.7 yıl önce MT Reklam işçileri sendikamıza üye oldular. 300’ün üzerinde işçi sendikalaştı. İşyerinin patronu akla gelebilecek tüm hukuksuzlukları işledi. Baskı, tehdit, satın almaya kalkma… Olmadı işten çıkardı. Onlarca işçi işten atıldı.İşten atılan işçilerle birlikte sendikamız Düzce’deki fabrikanın önünde 16 ay, Gebze’deki fabrikanın önünde 6 ay direniş yaptı. İşverenin hukuksuzluğunu kamuoyuna taşıdı.Sendikamızın işçiler için açtığı davalar kazanıldı. Mahkeme işvereni işten çıkardığı işçiler için “sendikal tazminat” ödemeye […]

LC Waikiki ve FLO Filistin’de işçilerin haklarını gasp ediyor!

Genel Başkanımız Adnan Serdaroğlu, DİSK Yönetim Kurulu adına, Filistinli işçilerin yaşadığı hak ihlalleriyle ilgili bir basın açıklaması yaptı. Covid-19 bahanesiyle her gün işçi hakları gasp ediliyor. Yurtdışında faaliyet yürüten Türk şirketlerle ilgili olarak pek çok şikâyet almaktayız. Bunlardan bir tanesi gerçekten utanç verici boyuttadır. Filistin’indeki LCWaikiki ve FLO mağazalarında çalışan işçilerin hakları gasp edilmektedir. Kardeş sendikamız Filistin Genel Sendikalar Federasyonu’nun (PGFTU) bize ilettiği bilgilere göre; Batı Şeria’da yoksulluk sınırı 3000 NİS iken (Yeni İsrail Şekeli) Ammoun Moda Ticaret firması, LCW ve FLO mağazalarında çalıştırdığı işçilere sadece 2000 NİS ücret vermiştir. Şirket işçileri Kasım 2019’dan itibaren tatil günlerinde fazla mesai yapmaya zorlamış ama mesai ücretlerini ödememiştir. Corona salgınıyla beraber işçiler, önce ücretsiz izine çıkartılmış ardından haklarından feragat ederek istifa etmeye zorlanmıştır. Ücretsiz izinin ardından işçilere whatsapp ve sosyal medya üzerinden ulaşan şirket; işçileri ödenmeyen maaşlarından ve kıdemlerinden feragat ederek istifa etmeye […]

Bostancı Mah. E80 Yanyol Cad. No:2 34744 Kadıköy - İSTANBUL 0533 541 87 95 / 0533 541 87 96 / 0216 380 85 90 / 0216 410 80 27

Birleşik Metal İşçileri Sendikası’nın varlık nedeni, üyelerinin ekonomik, demokratik, sosyal ve kültürel sorunlarına çözümler üretmek ve bunları birlikte hayata geçirmektir. Birleşik Metal-İş metal işçilerinin umududur.

Login to enjoy full advantages

Please login or subscribe to continue.

Go Premium!

Enjoy the full advantage of the premium access.

Stop following

Unfollow Cancel

Cancel subscription

Are you sure you want to cancel your subscription? You will lose your Premium access and stored playlists.

Go back Confirm cancellation