FAALİYETLERİMİZ

İtalya FIOM CGIL Sendikası tarafından düzenlenen, konuşmacıları arasında sendikamızın Genel Başkanı ve DİSK Genel Başkan Yardımcısı Özkan Atar'ın da yer aldığı "İkiz Geçiş Sürecinde Sanayi Politikaları ve İşçi Hakları - Ekolojik ve Dijital Dönüşüm" başlıklı konferans 10 Ocak Cuma günü gerçekleştirildi. Fransa CGT, İspanya CC.OO, Almanya IG Metall sendikalarından da konuşmacıların katıldığı konferansta, sanayi politikalarının işçi sınıfının çıkarına nasıl yeniden şekillendirilebileceği tartışıldı. Genel Başkanımız Özkan Atar, yaptığı konuşmada, “Sanayi politikalarının bugün karşı karşıya olduğu iki büyük dönüşümden, dijitalleşme ve ekolojik geçişten bahsediyoruz. Ancak bu dönüşümler, yalnızca teknolojik ve çevresel boyutlarıyla ele alınamaz. Esas mesele, bu değişimlerin işçilerin haklarını, yaşam standartlarını ve toplumun genel refahını nasıl etkileyeceğidir” dedi. Bazı neoliberal iktisatçıların “iklim kriziyle mücadelenin önündeki engelin işçi sınıfı olduğu” yönündeki söylemlerini eleştiren Atar, “İklim krizinin ardında yatan gerçek neden, bir avuç kapitalistin kâr hırsıdır. 1988 yılından bu yana dünya genelindeki sera […]

Dünya genelinde 169 ülkeden 191 milyon işçiyi temsil eden Uluslararası Sendikalar Konfederasyonu’nun (ITUC) Genel Sekreteri Luc Triangle, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan’a bir mektup yazarak, metal işçilerinin grevinin ertelenmesi nedeniyle duydukları endişeyi dile getirdi; "Grev hakkını koruma yönünde bir irade göstermenizi bekliyoruz" dedi. Mektup şu şekilde: Sayın Bakan, Uluslararası Sendikalar Konfederasyonu (ITUC) olarak, işçi haklarının korunması ve sendikal özgürlüklerin savunulması konusundaki kararlılığımızı ifade ederek, Türkiye’de metal işkolunda devam eden grevle ilgili kaygılarımızı dile getirmek amacıyla size yazıyoruz. Türkiye’de geçmiş yıllarda yaşanan grev ertelemeleri, işçi haklarının kullanımını ciddi şekilde sınırlandırmış ve grev hakkının kullanımına yönelik güveni zedelemiştir. Geçmiş deneyimlerden yola çıkarak, metal işkolundaki mevcut grevin de ertelenmesinden dolayı büyük bir kaygı taşıyoruz. Türkiye’nin taraf olduğu Uluslararası Çalışma Örgütü (ILO) sözleşmeleri ve diğer uluslararası normlar, grev hakkını işçilerin temel bir demokratik hakkı olarak tanımlamaktadır. Grev hakkının kısıtlanması veya ertelenmesi, yalnızca […]