19 Ekim 2020 günü yapılan görüşmelerde Schneider Enerji ve Grid Solutıons Enerji işletmeleri için 20 madde kabul edildi.
5 İşletme için MESS'le görüşmeler Başladı.
GÜNCEL
Baldur grevcileri, direnişin 260. gününde düzenlenen Dayanışma Etkinliği’nde de grevin ilk günündeki heyecanla halaya durdular...
KENTPAR OTOMOTİV işçileri sendikalı çalışma hakkı için kararlılar. Bu hakka sahip çıkmayı sürdürüyorlar.
Baldur grevcileri, direnişin 260. gününde düzenlenecek Dayanışma Etkinliği’ndesizleri de aralarında görmekten onur duyacaklar.
Adnan Serdaroğlu’nun açış konuşması ile başlayacak etkinlikte, emek dostu müzisyen İlkay Can bizimle olacak...
9 Eylül 2021, Perşembe günü
Saat 13:00
Adres: Baldur Fabrikası Önü, Grev Çadırı
Tepe Sokak No 1, TOSB Otomotiv OSB / Çayırova-Kocaeli
-------------------------------------
Mücadele 5 yıldır sürüyor...
Kocaeli Çayırova’da Şekerpınar Organize Sanayi Bölgesi’nde bulunan yüzde yüz İspanya sermayeli BALDUR SÜSPANSIYON Üretim Sanayi Ticaret AŞ işyerinde çalışan işçiler, çalışma koşullarını düzeltmek ve aşlarını büyütmek için 2016 yılında sendikamızda örgütlendi.
Müşterileri arasında Mercedes, Volvo, MAN, Renault, Isuzu, Nissan gibi sermaye devleri bulunan BALDUR SÜSPANSIYON işvereni; işçileri köle gibi çalıştırmaya devam etmek istedi...
BALDUR işçileri, sırf anayasal haklarını kullandıkları için 5 yıldır sürdükleri mücadelede karşılaşmadıkları zorluk kalmadı. Öncülük eden işçiler işten atıldı ama işçiler boyun eğmediler, fabrika önünde çadır kurarak direnişe geçtiler. 5 yıldır, işverenin uzlaşmaz tutumu nedeniyle bir sonuç alınamadı.
Grevin 260. günü...
İşverenin mücadeleyi kırmak için GREV oylaması talebine karşı; işyerinde yapılan oylamada çalışanların büyük çoğunluğu greve "EVET" dedi.
25 Aralık Cuma sabahı greve çıktıkları ilk gün, işverenin grev kırıcılığı girişimine karşı duran 4 işçi ve şube başkanımız gözaltına alındı.
Sendikamızın grev kırıcılığı yapıldığı gerekçesiyle fabrikaya açtığı davada, Kocaeli 5. İş Mahkemesi üretimin engellenmesi, mal giriş çıkışının durdurulması ve grevci işçilerin yerine işe alınan işçilerin çalıştırılmamasına karar verdi. Kararın ardından ilk iş Baldur'da grev gözcülerinin fabrikayı görmesini engellemek için çekilen çim çitleri söküldü.
Ve grev devam ediyor.. Baldur işçisi “İş, ekmek ve hakları” için başlattığı mücadeleyi her türlü saldırı ve hukuksuzluğa göğüs gererek kararlılıkla sürdürmeye devam ediyor.
Schneider Elektrik grup şirketlerinden ve İstanbul 1 no’lu şubemize bağlı Günsan Elektrik A.Ş. işyerinde yaklaşık 2 ay devam eden toplu sözleşme müzakereleri üyelerimizin onayıyla geçtiğimiz günlerde anlaşmayla sonuçlanmıştı. Bugün Genel Başkanımız, Genel Sekreterimiz ve şube yöneticilerimizin de katılımıyla işyerinde bir tören düzenlenerek, işçilerle birlikte sözleşme kutlandı...
Örgütlenme çalışmaları değerlendirme toplantımız, 4 Eylül Cumartesi günü, Sendikamızın Sapanca Sardunya Eğitim ve Sosyal Tesislerinde yapıldı.
Asgari ücretli geçtiğimiz yılın aynı ayına göre gıda karşısında alım gücünü reel olarak yaklaşık yüzde 6.2 oranında kaybetti.
Birleşik Metal İşçileri Sendikası olarak biliyoruz ki, bu karanlık dönemleri barışa, eşitliğe ve kardeşliğe olan umudumuzla geride bırakacağız. Barış mücadele eden işçilerin ellerinde yükselecek. Dünya Barış Günümüz kutlu olsun.
Emperyalist işgal ve sömürüye, mandacılığa karşı ulusal egemenlik için Kuva-yi Milliye’de birleşen halkımız tüm varlığıyla mücadele etmeyi sürdürüyordu. Nihayet takvimler 30 Ağustos 1922’yi gösterdiğinde Mustafa Kemal önderliğindeki Kuva-yi Milliye orduları, Büyük Taarruz’la, emperyalistlere ve işbirlikçilerine son ve kesin darbeyi vurdu.
30 Ağustos Zafer Bayramı, Cumhuriyet’e gidilen yolda verilen destansı mücadelenin adıdır.
Bir ülkenin bağımsızlığına kast edenler bu önemli günleri yasaklamak, görmezden gelmek, belleklerden silmek ve yerlerine bir avuç çıkar sahibinin hatırlanacağı tarihler eklemek isterler.
Ulusal tarihleri unutturmak isteyenler, halkın egemenliğine karşı tek adam rejimini kurmak isteyen saltanat sevdalılarıdır.
Oysa bir ulusa karakterini veren, halkının verdiği amansız bağımsızlık mücadelesidir.
Bir ulusun belleğinde yeri asla doldurulamayacak, değerini asla yitirmeyen günler, halkın kendi kaderini, egemenliğini kazandığı bu kurtuluş günleridir.
30 Ağustos Zafer Bayramı’nın anlamı ve önemi de tam buradan gelir.
Bir ülkenin emperyalizme karşı tam bağımsızlığını isteyenler, emeğin kurtuluşu için mücadele edenler 30 Ağustos’un gerçek değerini bilenler ve tarihlerini buradan başlatanlardır.
Biz emekçiler ve emek dostları çok iyi biliyoruz ki; 30 Ağustos mirasına yakışan, NATO’dan çıkmak ve bütün emperyalist askeri üstlere el koymaktır.
30 Ağustos’a yakışan; uluslararası sermayenin, yerli kaynaklarımızı ve emeğimizi sömürmesine son vermektir.
30 Ağustos’a yakışan ülkemizde, bölgemizde ve dünyada emperyalist çıkarlara değil, ezilen halkların çıkarına politikalar yürütmektir.
Tam bağımsızlığa ve emeğin kurtuluşuna doğru yürüdüğümüz yolda, ulusal kurtuluş günlerimizin büyük anlam taşıdığını biliyor ve 30 Ağustos Zafer Bayramı’nı inatla, heyecanla ve gururla kutluyoruz.
Yaşasın 30 Ağustos Zafer Bayramı!
BİRLEŞİK METAL-İŞ
Genel Yönetim Kurulu
Güncel Haberler
Diğer videolar
-
-
Sendikamızın hazırladığı 15-16 Haziran belgeseli.
-
-
-
Toplu Sözleşme
Toplu Sözleşme
Greve saatler kala anlaşma sağlandı
Endüstriyel Metal İşverenleri Sendikası (EMİS) Üyesi Weidmann Transformatör İzalas. San. İç ve Dış Tic. A.Ş. işyeri ile toplu sözleşme anlaşmayla sonuçlandı.
Sendikamızla Gebze Şubemize bağlı EMİS üyesi Weidmann işyeri için işveren sendikası EMİS ile sürmekte olan ve yarın sabah greve çıkılma aşamasına gelen toplu iş sözleşmesi anlaşmayla sonuçlandı. Yapılan anlaşmaya göre:
- Saat ücretlerine ilk 6 aylık dönem için maktu olarak 3,10 krş zam yapıldı. Yüzde 20,33 oranında artışa gelen bu tutar ikramiye dahil net 746 TL’ye denk gelmektedir.
- Ücretlere sözleşmenin ikinci 6 ayında yüzde 6, üçüncü ve dördüncü 6 aylarında ise enflasyon artı 1’er puan artış yapılacak.
- 90 gün şeklindeki ikramiye ödemesi sözleşmenin birinci yılında 105 gün, ikinci yılında 120 gün şeklinde ödenecek.
- İşçilerin ücretlerinde sözleşmenin ilk 6 aylık dönemi için ikramiyedeki artış ile birlikte yüzde 24,34 oranında bir artış sağlanmış oldu.
- Sosyal ödenek sözleşmenin 1. yılında yüzde 42 oranında, diğer sosyal haklar ise yüzde 25 oranında artacak. Tüm sosyal ödemeler sözleşmenin 2. yılında enflasyon artı 2 puan şeklinde artacak.
- Sendika üyelerine yılbaşından itibaren Tamamlayıcı Sağlık Sigortası yapılacak.
- Sözleşme ile, ayakkabı parası alındı.
- 360 TL’lik erzak 800 TL’ye çıkarıldı.
- Ayrıca, yıllık izinlerde, temsilci izinlerinde, fazla mesai ücretlerinde, ara dinlenmelerinde, işe giriş ücretlerinde, gece zammında, havlu ve temizlik maddesinde yeni haklar elde edildi.
- Engelli çalışanlara 3 Aralık Engeliler günü ücretli izin verilecek. 8 Mart günü de kadın işçiler Sendikanın etkinliklerine katılım sağlayacak.
COFLE işyerinde TİS süreci eylemliliklerle sürüyor...
İstanbul 1 Nolu Şubemize bağlı COFLE işyerindeki metal işçileri, devam eden toplu iş sözleşmesi süreciyle ilgili taleplerini haykırıyorlar...
Yemek paydosunda sloganlar: "Yaşasın onurlu mücadelemiz"
28 Ocak Salı günü, MESS Grup TİS kapsamındaki işyerlerinde işçiler, tüm vardiyalarda alkışlarla ve sloganlarla hep birlikte yemek paydosuna çıktılar... Yemeği birlikte yiyerek ve birlikte, sloganlarla işbaşı yaptılar.